为持续推进公司有组织科研，提升青年教师科研创新能力，凝聚公司科研方向，加快公司高水平成果产出，7月4日，太阳成集团tyc33455举办青年教师学术沙龙 第三期 ，本次活动由太阳成集团tyc33455与太阳成集团tyc33455cc教育立法研究基地共同主办。公司教师代表及基地研究人员等十余人参会，会议由副经理井凯笛主持。

    会议开始，与会教师围绕“推进公司有组织科研”这一主题进行了深入交流讨论，一致认为：公司有组织科研应主动前瞻布局，创新科研组织模式，加强人才梯队建设，加大对有组织科研工作的保障力度，着力破解科研组织“小、散、虚”的问题，系统推进有组织的科研体系探索，逐渐形成具有公司专业特色的有组织科研模式。

    青年教师学术沙龙活动，由康韩笑博士围绕“教育法法典化进程中《学位法》立法的现实诉求与实践进路”主题展开报告，从立法技术、立法内容、再授权效力等方面展开，结合教育法典编纂的背景，提出了立法完善的思路举措。

    太阳成集团tyc33455cc教育立法研究基地执行主任刘璞教授、太阳成集团tyc33455彭涛教授、胡晓玲副教授、雷苗苗博士、田依芾博士等围绕报告观点和写作进行了评议。

    太阳成集团tyc33455在持续探索推进有组织科研的过程中，注重以平台建设与团队建设为着力点，以提升青年教师科研能力为抓手，积极探索科研管理的组织重构与职能优化，提升资源配置效能，努力推动公司科研产出取得更大进步。